• Transmisión en vida de la propiedad de la empresa familiar: impacto de la estructura societaria

    Descubrimos la segunda parte de este caso práctico sobre transmisión en vida de la propiedad de la empresa familiar.

  • EN Radiografía de las 100 empresas familiares más grandes de España, Alemania y Estados Unidos

    La última investigación de la Cátedra de Empresa Familiar del IESE hace un estudio comparativo entre las 100 empresas familiares más grandes de España, Alemania y Estados Unidos.

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    Entrevista a Josep Tàpies, titular de la Cátedra de Empresa Familiar del IESE.

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    La directora del Centro Internacional Trabajo y Familia del IESE, Mireia Las Heras, explica en estos vídeos las oportunidades y los retos que supone la convivencia intergeneracional en la empresa…

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    “La responsabilidad familiar corporativa (RFC) es el compromiso de las empresas por facilitar y fomentar la integración entre trabajo y familia de los empleados”, explica Mireia Las Heras, directora del…

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    Todos queremos mejorar, pero es imposible hacerlo si no nos conocemos, explica Joan de Dou, profesor extraordinario de Dirección de Personas en las Organizaciones en el IESE. “Si no me…

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    «Nuestra filosofía es tener poco apalancamiento. La familia siempre ha considerado que lo primero es la empresa y siempre ha actuado con mucha prudencia con los recursos de la empresa»,…

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    En este video, Dra. Lucia Ceja, la investigadora de la Cátedra de Empresa Familiar de IESE analiza los orígenes y el desarrollo de la propiedad emocional, un elemento clave para…

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    El triángulo de la empresa familiar está formado por tres vértices: empresa, familia y propiedad. Y en el centro de las tres, las personas, cuyo bienestar debe ser siempre el…

  • ¿Por qué participar en la empresa familiar?

    ¿Por qué participar en la empresa familiar?

    Participar en el accionariado o en la gestión de una empresa de la propia familia puede proporcionar enormes satisfacciones: en una empresa familiar es más fácil darse cuenta de que…