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ENTREVISTAS
“En una empresa familiar todavía es más importante contar con planes de carrera”
Sandalio Gómez es profesor del departamento de dirección de personas en las organizaciones y titular de la Cátedra SEAT de Relaciones Laborales del IESE. Doctor en Ciencias Económicas y Empresariales…
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ENTREVISTAS
“Suceder al fundador y a los hijos del fundador es más difícil que pasar de la quinta a la sexta generación”
Ignacio Osborne es consejero delegado del Grupo Osborne, una de las empresas familiares más longevas de España. Miembro de la sexta generación de la familia propietaria del grupo, en esta…
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ENTREVISTAS
“La persuasión es un aspecto que influye en todos los aspectos de nuestra vida”
Brian Leggett es profesor del departamento de Dirección de Personas en las Organizaciones del IESE. Ha publicado varios libros sobre cómo comunicar mejor, entre ellos Developing your Persuasive Edge (EUNSA)…
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Alfonso Chiner | ENTREVISTAS
“El padre puede ser el menos indicado para decidir quién le sucederá”
Alfonso Chiner es Senior Lecturer del Departamento de Dirección Estratégica y colaborador científico de la Cátedra de Empresa Familiar del IESE. En esta entrevista comparte con nosotros su experiencia como…